Todos podem contribuir com o nosso futuro e tem livre acesso às lideranças.
Qualquer Dealmaker, em qualquer lugar, está sempre pronto para te ajudar a chegar mais longe.
Atuamos de forma consultiva e construtiva em cada cliente e entre todas as áreas da Deal.
Vivemos em um ambiente seguro que nos permite ir além do esperado, dos códigos prontos e das fórmulas fechadas.
Errar faz do aprendizado e nos aproxima do caminho certo.
Todos podem escolher de onde trabalhar e decidir até onde querem chegar profissionalmente.
• Zelo no tratamento das relações
• Cuidar do meio ambiente
• Ser generoso com a sociedade
• Valorizar e respeitar todas as pessoas e suas diversidades
• Sempre manter conversas face a face e de forma objetiva
• Ser gentil sempre
• Sempre falar a verdade
• Garantir que haja transparência em todas as esferas
• Agir de forma íntegra
• Aprender com os erros
• Reconhecer por mérito
• Dar relevância as pequenas conquistas
• Ensine sempre que possível
• Olhar sensível para o cliente
• Ser disposto a apoiar
• Entregar sua melhor versão a cada dia
• Ensine sempre que possível
• Tornar o ambiente harmônico e feliz
• Foco em resultados
• Garantir o máximo de qualidade
• Estar aberto e buscar aprendizado contínuo
• Ter atitudes que inspiram impulsionando transformações positivas
< Como é trabalhar na Deal pelas nossas pessoas >
//Reconhecimentos
Certificada como uma das melhores empresas para se trabalhar por 5 anos consecutivos
Nossa nota é de 4,4/5 e 93% das pessoas recomendariam um amigo para trabalhar aqui.
Uma das melhores empresas do Brasil por 2 anos consecutivos
< Alguns benefícios de trabalhar com a gente >
Oferecemos 1 plano de saúde 100% subsidiado pela empresa e 2 planos odontológicos com valores diferenciados.
Oferecemos auxílio-creche e licença parental.
Os vales alimentação e refeição fazem parte do pacote de benefícios e podem ser usados de forma flexível.
O valor do capital segurado é relativo ao salário mensal médio do Dealmaker.
Oferecemos convênio farmácia, TotalPass para prática de esportes e outras parcerias com empresas voltadas à saúde e bem-estar
Dealmakers podem descansar no dia de seu aniversário.
Nossas pessoas podem solicitar às lideranças, de acordo com seu projeto e/ou possibilidade, o melhor modelo de trabalho, seja presencial, híbrido ou remoto.
< Nossos programas >
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